5月中下旬，濰柴、歌爾、天瑞重工、國邦藥業(yè)等企業(yè)的身影，先后出現(xiàn)在武漢理工大學(xué)、華中科技大學(xué)、中南民族大學(xué)、中國地質(zhì)大學(xué)等駐湖北武漢高校，1300余個崗位，供需雙選。他們參加的是濰坊市“才聚鳶都—直通名校”武漢站暨2022年春季部屬高校研究生、本科生雙選會活動，由濰坊市組織名優(yōu)企業(yè)參加。下一步，濰坊市將視疫情情況組織赴西安、哈爾濱、北京、重慶、南京等城市引才。

今年以來，為促進高校畢業(yè)生更加充分和更高質(zhì)量就業(yè)，吸納更多優(yōu)秀青年人才來濰留濰回濰就業(yè)，濰坊市人社部門充分發(fā)揮職能作用，聚焦全市十大產(chǎn)業(yè)急需人才和企業(yè)用工，提前謀劃，持續(xù)開展“才聚鳶都—直通名校”“才聚鳶都—就在濰坊”等系列引才聚才活動，打好招才引智組合拳，為推動全市高質(zhì)量高速度發(fā)展賦能。

5月20日，在濰坊全球引才平臺上，一場高端裝備專場線上人才對接會正在進行，上方不斷滾動顯示有企業(yè)、求職者進入會場，并實時更新哪位求職者收到了面試邀約。這場對接會自5月16日開始，將持續(xù)至6月7日。而此前，剛剛結(jié)束了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)專場線上人才對接會。

自5月初至8月31日，濰坊市人社局計劃舉辦十大產(chǎn)業(yè)專場線上人才對接活動6場，按照產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域分類搭建平臺，全力向企業(yè)提供精準“點菜”引才服務(wù)。同時，開展高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)進校園活動3場，走進濰坊學(xué)院、山東科技職業(yè)學(xué)院，面向在校生推介就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，幫助他們順利畢業(yè)、留濰就業(yè)。

不久前，《2022年度濰坊市“十大產(chǎn)業(yè)”規(guī)模以上企業(yè)人才需求目錄》發(fā)布，為精準引才奠定堅實基礎(chǔ)。目錄收集1326家企業(yè)人才需求2萬余名，是聚焦高層次人才、青年人才、技能人才集中摸底后，“點對點”了解企業(yè)人才需求的層次、崗位、專業(yè)、數(shù)量、待遇等信息匯編而成。

濰坊市人社局還充分利用省市引才品牌，面向省內(nèi)外高校聚集地開展招聘引才活動。因地制宜舉辦分行業(yè)、分產(chǎn)業(yè)、分領(lǐng)域等專業(yè)化招聘會，滿足高校畢業(yè)生等就業(yè)群體個性化求職需求，線下云端同步。線上依托公共招聘網(wǎng)、濰坊人才網(wǎng)等平臺，以“主會場+分會場”、市縣聯(lián)動、云端架橋等模式，發(fā)布眾多適合畢業(yè)生、待遇好的崗位。線下多頻次舉辦專項招聘活動，聚焦濰坊市產(chǎn)業(yè)發(fā)展，結(jié)合企業(yè)用工季節(jié)性特點，圍繞高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)失業(yè)人員、農(nóng)村勞動力等重點群體就業(yè)，定制年度市場服務(wù)模式，形成月月有活動、周周有招聘、時時有服務(wù)的全方位公共就業(yè)服務(wù)模式。

關(guān)鍵詞： 武漢理工大學(xué) 華中科技大學(xué) 中南民族大學(xué) 中國地質(zhì)大學(xué)