試用不到5天即受傷，未簽訂勞動合同，未繳納工傷保險，雇主責任險也未進行理賠
我的工傷待遇還能落實嗎?
用人單位為農民工交了雇主責任險，但農民工受傷后未申請理賠，對此，用人單位墊付5萬元醫療費后，不愿支付其余工傷待遇，這種做法合理嗎?近日，農民工陳瑩收到遼寧省大連市金州區人民法院的判決書，明確雇主責任險和工傷保險可以同時賠付，互不影響，用人單位給付陳瑩工傷待遇17.6萬余元。
陳瑩老家在黑龍江農村，2019年春天到大連打工，在一家木器加工廠當操作工，約定月工資2500元。沒想到的是，試用不到5天，左手食指就被機器夾傷，粉碎性骨折。用人單位負責人連忙把她送到大連醫科大學附屬第一醫院救治，還墊付醫療費5萬余元。
經過三個月治療，陳瑩出院后找到單位索賠。木器加工廠認為，工廠與陳瑩是雇傭關系，陳瑩雖然在工作中受傷，但陳瑩也有責任，單位為她墊付醫療費5萬余元，住院期間工資正常發放，故不同意再予以賠償。
陳瑩來到大連市公共法律服務中心咨詢，值班律師告訴她這種情況應當先申請工傷認定，然后鑒定傷殘等級，之后再依照法律規定進行索賠。由于陳瑩是農民工，符合法律援助條件，大連市公共法律服務中心為陳瑩開辟了綠色通道，指派北京市盈科(大連)律師事務所律師王金海、梁照強擔任代理人，代理她申請工傷認定。2020年2月，陳瑩被認定為工傷，經鑒定為九級傷殘。
試用不到5天，用人單位未與她簽訂勞動合同，也未替她繳納工傷保險。考慮到陳瑩的左手食指內還有一個鋼板，醫生建議她手術一年后將鋼板取去，再向單位主張工傷待遇。陳瑩出院后，便回老家休養，工傷保險待遇的事就委托法律援助律師替她辦理。
陳瑩的二次手術非常順利，鋼板成功取出。2021年5月，陳瑩通過網絡辦理了援助手續，委托法律援助律師代理她到大連市金州區人民法院起訴某木器加工廠，要求給付工傷待遇。
法院公開開庭審理了本案。木器加工廠認為，雙方是雇傭關系，在陳瑩入職時，為她交納了雇主責任險，由于陳瑩不配合導致無法通過商業保險理賠。對于陳瑩主張的工傷待遇，因陳瑩屬于農民工，故不同意依照工傷標準給予賠償。
法院經審理后認為，依照法律規定，職工因工負傷，應當享受工傷保險待遇，由于用人單位未繳納工傷保險費影響工傷職工工傷保險待遇的，由用人單位承擔責任。雇主責任險不影響工傷保險的賠付。陳瑩二次住院共計47天，每天住院伙食補助費26元，共計1222元由單位承擔;住院期間需要一人護理，每天護理費50元，共計2350元由單位承擔。除此之外，單位還應當承擔陳瑩二次手術費、一次性傷殘補助金、一次性醫療補助金、一次性傷殘就業補助金和解除勞動合同的經濟補償金等，共計17.6萬余元。
9月21日，陳瑩收到大連市金州區人民法院的判決書，她通過微信表達了對大連市公共法律援助中心的感謝。(記者 劉旭)
